Aktuelle Kandidatenbörse Identifikationsphase : Zimmerschied & Kollegen Personalberatung




Identifikationsphase

Die folgende Abbildung zeigt den Projektablauf



 

IdentifikationsphaseDer zentrale Erfolgsfaktor einer erfolgreichen Identifikationsarbeit im Markt ist eine exzellente Researchabteilung. Wir arbeiten ausschließlich mit eigenen festangestellten Mitarbeitern, welche im intensiven Austausch mit der Projektkoordination stehen. So können wir jederzeit die Vorgehensweise der Identifikation geeigneter Kandidaten steuern. Egal ob über interne oder externe Datenbanken oder die gezielte Analyse der Organisationsstrukturen aller definierten Zielunternehmen.
 
Die einzelnen Phasen dieses Prozesses umfassen:
 
• Xing- und LinkedIn-Recherche
• Recherche des gesamten Internets über Boolesche Operatoren
• Nutzung der eigenen Datenbank
• Analyse der Organisationsstrukturen aller Zielfirmen über die eigene Researchabteilung
• Strukturierte Nutzung von Empfehlungen
 

Marktrecherche Erstansprachephase



Zimmerschied & Kollegen Personalberatung GmbH
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Ein Unternehmen der ZLP Personalberatungen